Antje Susanne Schulz

Menschen arbeiten für Menschen, das gilt auch für den Vertrieb und Führung.

Antje Susanne Schulz bringt über 25 Jahre Vertriebs und Führungserfahrung aus dem Handel im Mittelstand und in Konzernen mit. Als Key Account Managerin und Vertriebsleiterin war sie für deutsche, englische, italienische und französische Unternehmen sehr erfolgreich tätig.

Dieses Fachwissen und ihre Erfahrungen vermittelt sie ihnen auf dem Weg zu exzellenter Führung, Verkauf und Kommunikation. Sie hat eine Ausbildung zum systemischen Coach absolviert und arbeitete als Dozentin für Changemanagement.

Ihre Berührungspunkte zum agilem digitalen Projektmanagement sind Scrum Master (PSMII und POI) sowie Digitaler Business Innovator.

Sie hat Vertriebs- und Techniker-Teams zum Erfolg geführt, dabei hat sie einen sehr dynamischen und engagierten Führungsstil.

Frau Schulz besitzt ein sehr strukturelles und analytisches Denk-und Urteilsvermögen.

Ihr Leitspruch ist: „ES GIBT NICHTS GUTES, AUSSER: MAN TUT ES.“ (Erich Kästner)

Antje Susanne Schulz zum Training:

Im Vertrieb und bei der Mitarbeiterführung steht der Mensch im Vordergrund. Das wichtigste hierbei ist hier das gegenseitige Verständnis und eine wertschätzende Kommunikation. In der heutigen Zeit der Globalisierung ist Veränderung und Mobilität extrem wichtig, dies erfordert ein Mindset, welches offen ist für Neues.

Veränderung braucht Mut und den richtigen Ansatz.

Dies genau ist der Fokus, den wir in unseren Trainings sehr erfolgreich umsetzten.

Antje Susanne Schulz zu Trainingsinhalten:

Erfolg in Führung und Vertrieb bedeutet, bereit sein die Perspektive zu ändern. Der Kunde / Mitarbeiter steht im Mittelpunkt. Dies sind ihre Garanten für ihren Erfolg!

Die Trainings geben eine Antwort auf die Frage „Warum ist der Wandel so wichtig?“

Antje Susanne Schulz zu Methoden und Techniken:

Die Trainings sind sehr praxisorientiert. Es wird im Training das relevante Wissen vermittelt und sofort eingeübt, das macht unser Konzept so einmalig und wirkungsvoll. Alle Inhalte sind didaktisch sehr gut aufgebaut und werden individuell an ihre Anforderungen angepasst.

Wir gehen auf die unterschiedlichen Lerntypen ein und entwickeln individuelle Methoden für ihre Teilnehmer. Dieses Wissen ist umgehend umsetzbar und führt unweigerlich zum Erfolg.

Antje Susanne Schulz zu ihrem Selbstbild:

„Wer immer nur das tut was er schon kann, bleibt immer nur dass was er schon ist“ – Henry Ford

Die Triebfeder meines beruflichen Handelns ist, Menschen weiter zu entwickeln. Es freut mich deshalb besonders, dass ich durch meine Trainer Tätigkeit meine Berufung zum Beruf machen konnte. Mein Ziel ist es ihnen die Sinnhaftigkeit und Methoden für einen mutigen und erfolgreichen Wandel zu vermitteln. Neue Wege erklimmt man, wenn man sich auf seine eigenen Stärken konzentriert, nicht auf andere hofft. Handel ist Wandel, ob man will oder nicht!